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2022-2023学年 | 赛德文学校全力以赴,准备启程!
时间:2022.08.29浏览:678次





2022-2023学年

我们来了


8月上旬开始,赛德文学校(原“融侨赛德伯学校”)的校园内已经是一片繁忙景象。


在学生们踏上新征程之前,我们的教职队伍提前返校,以最大的热情积极投入筹划新学年的教育教学工作。



赛德文团队:

和而不同,百花齐放

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8月24日,是全校培训日。在这天里,近300位来自不同国家、不同文化、拥有不同教育经历乃至人生经历的全体教职工齐聚在报告厅里,在包容和开放的氛围中,展开了和彼此的对话。


语言和背景的差异逐渐消融,大家互相投以真诚的眼神和灿烂的笑容,这是最好的一种交流方式。


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团队建设

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今年有80位业务精湛、充满活力的“新人”加入赛德文学校。在现场,许多新员工通过视频镜头自我介绍,和大家以这种有趣的方式打了个照面。


视频里的他们,有的幽默,有的活泼,有的害羞,有的沉稳,他们都是这所学校的“新鲜血液”,在确定加入赛德文学校的那一刻,就意味着要和我们资深的“老同事”一起组建出一支美好又强大的队伍,并肩作战。


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新员工视频介绍

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一群因教育而聚集在一起的人,最大的热情也是共同探讨教育话题。


AI时代意味着什么?我们的教育在AI时代会发生什么变化?教育工作者应该如何应对未来?


有人担心人工智能会取代一些岗位导致失业率上涨;有人认为人工智能不可能取代人类教育,尤其是在情感和想象力方面;有人对人工智能领域存在的伦理道德问题表示担忧……你见过上百人的大型头脑风暴会吗?这就是了。


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教育思想在碰撞

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更有趣的是,我们的校长们、老师们还在现场讨论情景剧情,上台亲自演绎未来AI时代可能存在的教育场景,引得全场拍手叫好。


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演绎AI时代课堂

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教学团队:

让教育更上一层楼

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新老师正式入职,各部门齐心协力为大家提供入职培训,入职培训包括赛德文学校历史与理念介绍、校园环境介绍、安全保障培训、校园政策介绍等,帮助新老师快速熟悉新环境,融入新集体。


此外,从幼儿园至高中,各学部分别组织集训明确新学年的目标、课程,对教学的标准进行交流探讨,致力于让教学质量更上一层楼。


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各学部集训

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教育的本质是什么?

课堂教学的标准是什么?

学科融合课程的目标是什么?

如何在使用统编版教材的过程中进行大单元设计?

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每个人都被鼓励表达,被鼓励在此过程中展现自己的专业知识。这些时刻,是“为孩子提供更好教育”的深刻共识在产生力量,把所有人的智慧凝聚在一起。


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值得一提的是,中学部(中高考方向)在8月1号就已经全员到岗,开启了“战斗”模式。


作为赛德文学校里的一支全新队伍,他们带着“遇见美好·创造奇迹”的教育信念和使命感,夜以继日探讨课程、准备课件、确定开学迎新方案等各项准备事务,大家饱含教育热情,认真打磨每一处细节,用专业的态度做有意义的教育事业,希望能够为学校的国内升学方向打好基础,为学生提供最好的成长服务。


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中学部集训

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宿管团队:

打造“家外之家”

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英式寄宿制是赛德文学校全人教育的重要一环,而一个让人产生安全感和归属感的环境,才能够为孩子们的成长提供支持,帮助他们建立自信、发展性格和培养能力。


在开学前的近两周时间内,各学部的宿管团队都在为营造一个温暖的“家外之家”而投入着。


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宿管团队工作会议

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最核心的目标当然是“帮助孩子在学院获得成长”,而将目标拆解后,大家的任务可真不少:


要打造出一支凝心聚力的宿管团队,就要让新老成员找到使命感,用爱和真诚与孩子们交流才能获得信任;


要思考今年的学院环境创设,既要提供指导,又不能剥夺孩子们参与的权利,最好让他们发挥自己的创造力;


要规划孩子们在学院期间的日常安排,既有在学业繁忙之余可以放松的趣味小活动,也有继续促进成长的晚间课程设计;


要保证学院的环境安全和清洁,让孩子们可以放心大胆地去探索、去体验;


……

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学院物资整理

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孩子们的成长是需要慢慢来的,但对全体教职工来说,为孩子们创造一个可以安心成长的环境,这是一件“重要且紧急”的任务。


2022-2023学年即将到来,赛德文学校全力以赴,期待8月31日和大家相聚!